4月7日，全行2020年度工作会议隆重召开，总行班子成员，各部室、各支行副职以上人员，各营销部、各网点负责人以及金牛奖代表参加了此次会议。
会上，董事长沈家骅作了题为“立足精细化管理深化新零售转型 奋力开创新时代南浔农商行高质量发展新局面”的主题报告，回顾了2019年取得的成绩，分析了当前面临的形势，全面部署了2020年各项工作。 
2019年，我行在省农信联社和区委、区政府的正确领导下，在人行及监管部门的关心指导下，在全体干部员工的共同努力奋斗下，紧紧围绕打造客户首选快捷银行的战略目标，以志不改、道不变的坚定，持续推动改革创新，深化机制转型，塑造经营特色，实现了各项业务高质量稳健发展。一是做实了经营，各项业务指标保持良好；二是做强了党建，与业务融合度显著提升；三是做深了普惠，服务广度深度持续拓展；四是做优了机制，小微金融服务创新升级；五是做严了风控，内控合规工作再上台阶；六是做活了文化，职工团队建设焕发新貌。
2020年，我行将认真贯彻落实党的十九大及十九届四中全会、中央经济工作会议和全国金融工作会议精神，牢固树立“以小为美、以农唯美”的发展战略，以新零售转型为核心主线，以提升服务力为强行之本，以高质量发展为首要目标，全力推进“167”行动，即坚持新零售转型升级这一主题不动摇，围绕市场占比、发展速度、盈利水平、资产质量、精细管理、员工动力六大空间精准发力，着力提升党建治理、组织变革、价值创造、数字转型、风险经营、后台保障、团队支撑七种能力，为打造专业专注、风控优良、创新驱动的客户首选快捷银行而努力奋斗。
会议还邀请到了人行湖州市中支、湖州银保监分局和省农信联社湖州办事处相关领导到会指导。